Editais

Número Súmula Ano Ações
N° 11 O presente Edital que estabelece as instruções especiais destinadas à realização de Processo de Seleção, através de TESTE SELETIVO, para fins de contratação temporária para o quadro de pessoal. ( MÉDICO CLINICO GERAL, MÉDICO PEDIATRA, MEDICO G1NECO-OBSTETRA, FARMACEUTICO, NURICIONISTA ) 2005 Visualizar
N° 10 As candidatas aprovadas e classificadas abaixo relacionadas, a comparecerem na Divisão de Recursos Humanos, dentro do prazo de 5 (cinco) dias úteis, contados da publicação deste Edital no órgão oficial do Município e afixado na Prefeitura, para se manifestarem sobre a aceitação ou não do emprego II público. 2005 Visualizar
N° 9 Tornar Público, o resultado final do Teste Seletivo, para o provimento das vagas no cargo de Professor no Magistério. 2005 Visualizar
N° 8 Tornar Público, o resultado das provas escritas dos candidatos aprovados no Teste Seletivo, para o provimento das vagas no cargo de Professor 2005 Visualizar
N° 7 DIVULGAR o gabarito da prova relativa ao Teste Seletivo, objeto do Edital 004/2005 - Instruções Especiais, realizada no dia 03 de abril de 2005. 2005 Visualizar
N° 6 O PRESIDENTE DA COMISSÃO ESPECIAL DE SELEÇÃO DE PESSOAL, da Prefeitura Municipal de Umuarama. Estado do Paraná, no uso das atribuições conferidas pelo Decreto n° 036/2005,de 15 de março de 2005 e o disposto na Portaria n.° 273/2005, de 15 de março de 2005. ( O local, data e horário da realização das provas escritas do Teste Seletivo ) 2005 Visualizar
N° 5 O Prefeito Municipal de Umuarama e a Comissão Especial de Seleção de Pessoal constituída para aplicação do Teste Seletivo, objeto do Edital n° 004/2005 — Instruções Especiais, no uso de suas atribuições legais constantes da Portaria n° 273/2005, de 15 de março de 2005. O deferimento das inscrições do Teste Seletivo, para contratação temporária de Professores para atuar no Magistério Público Municipal 2005 Visualizar
N° 4 O presente Edital que estabelece as Instruções Especiais destinadas à realização de Processo de Seleção de Pessoal, através de TESTE SELETIVO, para fins de contratação temporária de Professor para atuar no Magistério. 2005 Visualizar
N° 3 Os candidatos aprovados e classificados abaixo relacionados, a comparecerem na Divisão de Recursos Humanos, dentro do prazo de 5 (cinco) dias úteis, contados da publicação deste Edital no órgão oficial do Município e afixado na Prefeitura, para se manifestarem sobre a aceitação ou não do emprego público. 2005 Visualizar
N° 2 Os candidatos aprovados e classificados no Concurso Público de Provas e Títulos para o cargo de Professor, no Magistério Público Municipal, abaixo relacionados, a comparecerem na Divisão de Recursos Humanos, dentro do prazo de 3 (três) dias úteis, contados da publicação deste Edital no órgão oficial do Município e afixado na Prefeitura, para se manifestarem sobre a aceitação ou não do cargo público. 2005 Visualizar